相比于开发岗位来说，这么多年软件测试确实不太受重视。而随着用户对产品质量的体验感的提升，这些年软件公司越来越重视软件测试岗位的重要性。相比于IT行业的其他职位，软件测试人员的待遇也在不断的提升，现在在行业中处于中上的位置。那么女生学软件测试难不难?做软件测试收入?
1.女生学习软件测试难度
现在其他行业转软件测试行业的人很多，甚至有些IT行业其他职位的从业人员也转行软件测试。就学习效果来看，测试基本上还没有学不会的同学，只是工作后工资高低的问题。作为一个零基础的女生还会占有一些优势的，因为你之前没有过IT相关的经验，那么你在IT领域可以说是一张白纸。这样你就不会有这样那样的一些不好的思维模式和习惯，这就便于老师为你传授他们的知识方法与体系。这些思路和方法也不会在你的头脑里相互打架，你会学习得更加纯粹。软件测试课程都是由浅入深，逐步进行讲授的，所以对于女生来说学习并不会有困难。
2.女生做软件测试工资
软件测试行业和IT行业其他部分相比较的话，男生和女生都可以进入其中工作，而女生可以得到更多尊重，未来的发展前景相当不错，不会轻易因为结婚生子等原因而被降职降薪。女生刚开始工作时月薪基本不会低于5k左右，但工作半年，对工作流程了解后，再去换工作，大部分人达到六七千没问题。如果做银行业务测试起薪六七千没问题，有一点银行业务知识的再去换工作八千以上没问题，现在银行测试人员缺口很大。尤其是在大的外包公司做好的项目，比如银行项目等待遇和同等工作经历的开发差不多，一般有一定工作经验的女生薪资都不低，在一二线城市一般可以得到上万元的工资，相当不错。
以上就是对于女生学习软件测试的介绍，小编建议女生学习软件测试还是要找好的培训机构上课而不是自学。因为自学的话自己很难把控学习进度，遇到困难也要自己花费很长时间来解决，不能了解到较新技术，学习的知识点比较凌乱，不能常系统和体现。而在培训课堂里面，同学的小伙伴可以一起相互督促，遇到困难也可以找老师解答，能够了解软件测试行业里面较新的技术，知道公司需要怎样的人才，老师也可以提供成系统成体系的知识点，方便我们学习。
